• Domov
  • Uslužbenski in plačni sistem

Uslužbenski in plačni sistem

Predlog Uredbe o povračilu stroškov za službena potovanja v tujino

Skupnost občin Slovenije je s strani MJU prejela v obravnavo Predlog Uredbe o povračilu stroškov za službena potovanja v tujino, EVA 2019-3130-0035 (dokument na tej povezavi). Novosti v predlogu uredbe: Tudi nova uredba bo veljala za celoten javni sektor kot ga opredeljujeta Zakon o javnih uslužbencih in Zakon o sistemu plač v javnem sektorju. Zneski… Preberi več

Višina regresa za prehrano med delom od 1.7.2019

V petek, 12. 7. 2019 je bil v Uradnem listu št. 45/19 objavljen ugotovitveni sklep o višini regresa za prehrano med delom za zaposlene v javnem sektorju. Višina regresa za prehrano med delom od 1. julija 2019 dalje znaša 3,97 eura. Navedeni znesek ne velja za funkcionarje. Izplačilo regresa za prehrano med delom za funkcionarje… Preberi več

SOS z ministrom glede uskladitve plač funkcionarjev

Dne 18. 6. 2019 smo obveščali o aktivnostih SOS za ponovno vzpostavitev ustreznih razmerij med uvrstitvami funkcionarjev v plačne razrede v odnosu do zaposlenih v drugih plačnih skupinah. Včeraj, dne 26. 6. 2019 je glede uskladitve plač funkcionarjev potekal sestanek med ministrom za javno upravo, Rudijem Medvedom in predstavniki Skupnosti občin Slovenije. S strani SOS... Preberi več

Obvestilo – Uskladitev plač funkcionarjev

Obveščamo, da je v četrtek, 13. 6. 2019 potekala seja glavnega odbora Skupnosti občin Slovenije, kjer so članici in člani obravnavali tudi predlog, da se ponovno na predsednika Vlade RS pošlje pobuda za srečanje glede uskladitve plač funkcionarjev. Skupnost občin Slovenije je namreč že v prejšnjem mandatu predsedstva SOS pripravila mednarodno primerjalno analizo plač funkcionarjev... Preberi več

Priročnik za javne natečaje

Prenesi publikacijo

Skupnost občin Slovenije je s strani Ministrstva za javno upravo prejela priročnik za izvedbo javnih natečajev, katerega osnovni namen je podati praktične napotke javnim uslužbencem, ki se srečujejo z izvedbo javnih natečajev, in sicer na jasen, razumljiv in uporaben način ter s tem odgovoriti na najpogosteje zastavljena vprašanja. Gradivo je nastalo kot odgovor na zaznane težave pri vodenju javnih natečajev, ki so jih strokovne službe Ministrstva za javno uprave, ki opravljajo strokovno podporo za Komisijo za pritožbe iz delovnega razmerja pri Vladi Republike Slovenije, zaznali v dolgoletni praksi.
Priročnik ponuja ključne vsebine s področja izvajanja javnih natečajev, in sicer od njegove objave preko izbirnega postopka do izdaje aktov in pravnega varstva, opremljen pa je tudi z več letno prakso Komisije za pritožbe ter prakso Upravnega sodišča Republike Slovenije in Vrhovnega sodišča Republike Slovenije.

Regres za letni dopust za leto 2019

Ministrstvo za javno upravo je pripravilo obvestilo o regresu za letni dopust za leto 2019, v katerem obvešča, da je bil včeraj v Uradnem listu Republike Slovenije objavljen Aneks h Kolektivni pogodbi za negospodarske dejavnosti v Republiki Sloveniji (Uradni list RS, št. 31/19, v nadaljevanju Aneks h KPND), ki je začel veljati danes 17. 5.... Preberi več

Izplačilo delovne uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela

Ministrstvo za javno upravo je z namenom zagotovitve enotnega ravnanja proračunskih uporabnikov pripravilo pojasnilo glede odločanju o sredstvih za plačilo delovne uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela na podlagi 22.d člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju – ZSPJS in na podlagi Uredbe o delovni uspešnosti iz naslova povečanega obsega dela za javne uslužbence.... Preberi več

Višina regresa za prehrano med delom od 1.1.2019

V petek, 18.1.2019, je bil v Uradnem listu št. 4/19 objavljen ugotovitveni sklep o višini regresa za prehrano med delom za zaposlene v javnem sektorju. Znesek regresa za prehrano med delom znaša od 1. januarja 2019 dalje 3,81 eurov. Posebej opozarjamo, da navedeni znesek ne velja za funkcionarje in ostaja v višini 3,52 eurov, kot... Preberi več

Veljavnost drugega odstavka 7. člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju (omejitev 57. plačnega razreda) – obvestilo

Ministrstvo za javno upravo je pripravilo pojasnilo glede veljavnosti določbe drugega odstavka 7. člena Zakona o sistemu plač v javnem sektorju, ki določa, da je v plačnih podskupinah od C1 do J3 na delovnih mestih in v nazivih mogoče doseči največ 57. plačni razred. Pojasnilo najdete TUKAJ.