Projektni partnerji projekta OPENN – Osvojiti politično enakost z novimi imeni, ki ga z iztekajočim se mesecem zaključujemo, smo za vas pripravili časopis. Zaključna publikacija projekta vključuje tako njegov opis kot tudi zaključke opravljenih analiz (o potrebah in ovirah žensk v lokalni politiki, o izvoljivosti žensk na lokalnih volitvah), ugotovitve in priporočila za prihodnost ter opis… Preberi več
Evropski inštitut za enakost med spoloma (EIGE) je objavil novo študijo ”Enakost spolov na oblasti in med odločevalci” (eng.: Gender Equality in Power and Decision-Making”). Študija proučuje kakšno pozicijo so imeli moški in kakšno ženske na odločevalskih mestih v javnem, gospodarskem in ekonomskem sektorju v vseh 28 članicah Evropske unije med leti 2003 in 2014…. Preberi več
Na podlagi ameriškega ponudnika indeksnih izračunov MSCI, podjetja z močnim ženskim vodstvom 36 % donosnost kapitala. Študija je zajela 1643 podjetij, ki jih MSCI svetovni indeks pokriva. Podjetja z močnim ženskim vodstvom (podjetje ima vsaj tri članice uprave podjetja, ali žensko direktorico in vsaj eno članico uprave) so imele v obdobju med koncem 2009 in… Preberi več
Beseda enakost je že dodobra postala del našega besednjaka, tako v strokovnih kot v vsakdanjih razpravah. Prav podobno je z besedo enakopravnost. Nemalokrat pa se ju zmotno uporablja za sopomenki. Enakosti in enakopravnosti kljub etimološki sorodnosti in vsebinski povezanosti pojmovno ne moremo zamenjevati. Kadar je govora o enakosti žensk in moških se nanašam na formalno,… Preberi več
Ženske po vsem svetu, ne glede na stopnjo razvoja države v kateri prebivajo, bogastvo ali kulturo le-te države, so žrtve različnih oblik nasilja, kar preprečuje njihov enakovreden položaj z moškimi. Nasilje se rojeva v diskriminaciji, tako fizični kot psihični, nemalokrat pa izvira iz neustreznih zakonodajnih ureditev. DEJSTVA: v povprečju 35 odstotkov žensk in deklet po svetu doživi… Preberi več